Crous de StrasbourgRecrutement BOE
Résultats RecrutementLe CROUS de STRASBOURG recrute :
Recrutement par la voie contractuelle des Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi
Emploi de catégorie C – ATRF : Adjoint Technique principal de 2ème classe
BAP G : Patrimoine immobilier, Logistique, Restauration et Prévention
Emploi type : Commis de cuisine et restauration
Fonction : Serveur(se) Caissier(ère) – Voir le descriptif de poste
Le statut de la personne recrutée :
La personne recrutée bénéficie d’un contrat d’un an renouvelable une seule fois.
À l’issue du contrat ou de son renouvellement, l’intéressé(e) est titularisé(e) sous réserve d’avoir fait la preuve des capacités professionnelles requises et d’avoir été déclaré(é) professionnellement apte à exercer les fonctions.
Salaire : selon la grille indiciaire correspondant au statut
Prise de fonctions : 1er septembre 2022
Conditions et modalités d’inscription :
Les candidat(e)s doivent :
- appartenir à une catégorie de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi (BOE)
- être titulaires d’un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP, ou autre diplôme homologués de même niveau) ou du Diplôme National du Brevet (DNB)
- être de nationalité française ou membres d’un pays de l’UE
- jouir de leurs droits civiques
- ne pas avoir subi de condamnation incompatible avec l’exercice des fonctions
- ne pas être fonctionnaires
- remplir les conditions d’aptitude physique exigées pour l’exercice de la fonction compte tenu des possibilités de compensation du handicap
Le dossier de candidature :
Le dossier devra être envoyé au plus tard le 6 mai 2022 (cachet de la poste faisant foi).
Il sera constitué :
- d’une lettre de motivation
- d’un curriculum vitae
- d’une copie d’une pièce d’identité
- de la photocopie du diplôme le plus élevé
- de la photocopie du justificatif du statut de bénéficiaire de l’obligation d’emploi
Le dossier est à adresser par voie postale au :
CROUS – Service des Ressources Humaines
1 quai du maire Dietrich
CS 50168
67004 STRASBOURG CEDEX
Des informations complémentaires peuvent être obtenues à cette adresse : secretariat.drh@crous-strasbourg.fr
Une première sélection des candidatures sera effectuée au vu des dossiers envoyés.
Les candidat(e)s retenu(e)s à l’issue de cette sélection seront convoqué(e)s et auditionné(e)s par une commission de recrutement (date des entretiens : semaine 25 – à confirmer).